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L'emploi des métiers de l'eau Gestion de l'eau, assainissement, environnement
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Avoir son CV sur EAUJOB, c'est l'assurance d'être régulièrement approché par les recruteurs en direct pour faire évoluer efficacement sa carrière. En un clic, les entreprises trouvent et contactent les compétences dont elles ont besoin.
EAUJOB est un site de co-diffusion du groupe PMEBTP. Il accroît la visibilité des annonces d'emploi diffusées et le référencement naturel des entreprises qui recrutent.
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Découvrez une liste non exhaustive de métiers représentés sur EAUJOB
| - Agent d'assainissement (H/F) |
| - Agent de curage (H/F) |
| - Agent de la qualité de l'eau (H/F) |
| - Agent de qualité d'eau (H/F) |
| - Agent de station d'épuration (H/F) |
| - Agent technique de réseau d'eau potable (H/F) |
| - Animateur de schéma d'aménagement et de gestion de l'eau (SAGE) (H/F) |
| - Canalisateur (H/F) |
| - Conducteur opérateur d'hydrocureur (H/F) |
| - Conseiller en gestion de l'eau (H/F) |
| - Conseiller en hydraulique agricole (H/F) |
| - Eclusier (H/F) |
| - Egoutier (H/F) |
| - Fontainier (H/F) |
| - Foreur (H/F) |
| - Garde du littoral (H/F) |
| - Garde-pêche (H/F) |
| - Garde-rivière (H/F) |
| - Hydraulicien (H/F) |
| - Ingénieur du génie sanitaire (H/F) |
| - Ingénieur ou technicien du service d'assistance au traitement des effluents et au suivi des eaux (SATESE) (H/F) |
| - Nettoyeur (H/F) |
| - Préleveur d'eau (H/F) |
| - Responsable d'exploitation des ouvrages hydroélectriques (H/F) |
| - Responsable d'usine de production d'eau potable (H/F) |
| - Responsable de réseau d'eau potable (H/F) |
| - Responsable de service assainissement (H/F) |
| - Responsable de station d'épuration (H/F) |
| - Technicien d'installation ou de maintenance de système d'irrigation (H/F) |
| - Technicien de contrôle de réseau d'assainissement (H/F) |
| - Technicien de rivière (H/F) |
| - Technicien du génie sanitaire (H/F) |
| - Technicien en traitement d'eau potable (H/F) |
| - Technicien hydrobiologiste (H/F) |
| - Technicien ou ingénieur chimiste (H/F) |
| - Technicien ou responsable de laboratoire d'analyse des eaux (H/F) |
| - Vidangeur (H/F) |
Vous avez les chantiers ! EAUJOB a les hommes !
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Nos avis et témoignages
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M. Romain GAZZOLA (GMT)
"
Après deux recrutements, je voulais vous remercier pour la qualité du service, votre réactivité et l'accompagnement pointu réalisé.
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Mme Nicole SILVA (Ex-chercheur d'emploi)
"
Je tiens à vous remercier. J'occupe un nouvel emploi grâce à votre réseau.
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M. Frederic GOUBIER (SOGECER)
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Nous avons pourvu le poste de conducteur de travaux. Votre support nous a permis de recruter la personne que nous souhaitions et je vous en remercie.
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M. Frédéric TURBE (COFIDIM)
"
Je vous fais part de notre grande satisfaction quant aux résultats de la campagne de recrutement "conducteurs de travaux". De bons candidats, un rapport qualité prix très intéressant et une grande souplesse de votre part. Merci à PMEBTP.
"
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M. Michael PILLON (Ex-chercheur d'emploi)
"
Je tiens à remercier toute l'équipe de PMEBTP grâce à laquelle j'ai trouvé un emploi en CDI dés le premier CV envoyé. Je recommande ce site pour son sérieux et sa rigueur.
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M. Romain GAZZOLA (GMT) |
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Après deux recrutements, je voulais vous remercier pour la qualité du service, votre réactivité et l'accompagnement pointu réalisé.
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Mme Nicole SILVA (Ex-chercheur d'emploi) |
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Je tiens à vous remercier. J'occupe un nouvel emploi grâce à votre réseau.
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M. Frederic GOUBIER (SOGECER) |
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Nous avons pourvu le poste de conducteur de travaux. Votre support nous a permis de recruter la personne que nous souhaitions et je vous en remercie.
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M. Frédéric TURBE (COFIDIM) |
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Je vous fais part de notre grande satisfaction quant aux résultats de la campagne de recrutement "conducteurs de travaux". De bons candidats, un rapport qualité prix très intéressant et une grande souplesse de votre part. Merci à PMEBTP.
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M. Michael PILLON (Ex-chercheur d'emploi) |
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Je tiens à remercier toute l'équipe de PMEBTP grâce à laquelle j'ai trouvé un emploi en CDI dés le premier CV envoyé. Je recommande ce site pour son sérieux et sa rigueur.
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