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L'emploi des métiers de l'eau Gestion de l'eau, assainissement, environnement
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Avoir son CV sur EAUJOB, c'est l'assurance d'être régulièrement approché par les recruteurs en direct pour faire évoluer efficacement sa carrière. En un clic, les entreprises trouvent et contactent les compétences dont elles ont besoin.
EAUJOB est un site de co-diffusion du groupe PMEBTP. Il accroît la visibilité des annonces d'emploi diffusées et le référencement naturel des entreprises qui recrutent.
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Découvrez une liste non exhaustive de métiers représentés sur EAUJOB
| - Agent d'assainissement (H/F) |
| - Agent de curage (H/F) |
| - Agent de la qualité de l'eau (H/F) |
| - Agent de qualité d'eau (H/F) |
| - Agent de station d'épuration (H/F) |
| - Agent technique de réseau d'eau potable (H/F) |
| - Animateur de schéma d'aménagement et de gestion de l'eau (SAGE) (H/F) |
| - Canalisateur (H/F) |
| - Conducteur opérateur d'hydrocureur (H/F) |
| - Conseiller en gestion de l'eau (H/F) |
| - Conseiller en hydraulique agricole (H/F) |
| - Eclusier (H/F) |
| - Egoutier (H/F) |
| - Fontainier (H/F) |
| - Foreur (H/F) |
| - Garde du littoral (H/F) |
| - Garde-pêche (H/F) |
| - Garde-rivière (H/F) |
| - Hydraulicien (H/F) |
| - Ingénieur du génie sanitaire (H/F) |
| - Ingénieur ou technicien du service d'assistance au traitement des effluents et au suivi des eaux (SATESE) (H/F) |
| - Nettoyeur (H/F) |
| - Préleveur d'eau (H/F) |
| - Responsable d'exploitation des ouvrages hydroélectriques (H/F) |
| - Responsable d'usine de production d'eau potable (H/F) |
| - Responsable de réseau d'eau potable (H/F) |
| - Responsable de service assainissement (H/F) |
| - Responsable de station d'épuration (H/F) |
| - Technicien d'installation ou de maintenance de système d'irrigation (H/F) |
| - Technicien de contrôle de réseau d'assainissement (H/F) |
| - Technicien de rivière (H/F) |
| - Technicien du génie sanitaire (H/F) |
| - Technicien en traitement d'eau potable (H/F) |
| - Technicien hydrobiologiste (H/F) |
| - Technicien ou ingénieur chimiste (H/F) |
| - Technicien ou responsable de laboratoire d'analyse des eaux (H/F) |
| - Vidangeur (H/F) |
Vous avez les chantiers ! EAUJOB a les hommes !
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Nos avis et témoignages
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M. Romain GAZZOLA (GMT)
"
Après deux recrutements, je voulais vous remercier pour la qualité du service, votre réactivité et l'accompagnement pointu réalisé.
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M. Jean-marc DOURMAP (DECOVAR)
"
Nous venons de confirmer un des candidats reçu au travers de PMEBTP merci encore.
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Mme P. DUPUIS (ALTELEC )
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Nous avons trouvé le profil pour le poste d'assistante de travaux, que nous avons embauché en CDI. Nous vous remercions pour votre aide dans ce recrutement.
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A.A.T.P
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Mme Coralie FABRE (A.A.T.P)
"
Nous venons de signer un contrat avec un conducteur de travaux, candidat trouvé sur votre Cvthèque. Je vous remercie pour votre réactivité, votre sympathie et votre professionnalisme.
"
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M. Jean Claude STEINMETZ (Ex-chercheur d'emploi)
"
Je remercie l'ensemble de l'équipe PMEBTP pour le soutien et le sérieux que vous apportez aux candidats à la recherche d'un emploi. Je n'hésiterai pas à faire appel à vous dans le cadre de mon nouveau challenge.
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M. Romain GAZZOLA (GMT) |
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Après deux recrutements, je voulais vous remercier pour la qualité du service, votre réactivité et l'accompagnement pointu réalisé.
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M. Jean-marc DOURMAP (DECOVAR) |
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Nous venons de confirmer un des candidats reçu au travers de PMEBTP merci encore.
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Mme P. DUPUIS (ALTELEC ) |
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Nous avons trouvé le profil pour le poste d'assistante de travaux, que nous avons embauché en CDI. Nous vous remercions pour votre aide dans ce recrutement.
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A.A.T.P
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Mme Coralie FABRE (A.A.T.P) |
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Nous venons de signer un contrat avec un conducteur de travaux, candidat trouvé sur votre Cvthèque. Je vous remercie pour votre réactivité, votre sympathie et votre professionnalisme.
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M. Jean Claude STEINMETZ (Ex-chercheur d'emploi) |
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Je remercie l'ensemble de l'équipe PMEBTP pour le soutien et le sérieux que vous apportez aux candidats à la recherche d'un emploi. Je n'hésiterai pas à faire appel à vous dans le cadre de mon nouveau challenge.
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